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管理者候補、育成します。
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50代後半の介護福祉士さん、
現場経験を活かして、
新しいステージへ進みませんか？
仕事内容
ある日のたつみ湯。
副施設長のあなたは、
利用者さんの笑顔に囲まれています。
「今日は調子が良いね」と
声をかけながら、
一人ひとりの状態を把握。
午後は、スタッフと
レクリエーションの準備。
みんなでアイデアを出し合い、
最高の時間を演出します。
所長と協力して、シフト調整や
書類作成も行いますが、
困った時はいつでも相談できるので
安心してください。
あなたの経験と知識が、
たつみ湯をさらに温かい場所にします。
月給26.5万円〜29.5万円。
賞与年2回、昇給年1回。
あなたの頑張りをしっかりと評価します。
社会保険完備、退職金制度、
各種手当も充実で、
安心して長く働ける環境です。
資格取得支援制度で、
スキルアップも応援します。
安定した環境で、
給与アップも目指せる、
理想の職場がここにあります。
管理者候補として、
新しいキャリアをスタートしませんか？
あなたの経験と情熱を、
ヒューマンライフケア たつみ湯で
活かしてください。
まずは、お気軽にご応募ください。
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・管理職候補として、現場と運営の両方を経験できます。
・手厚い研修や資格取得支援で、スキルアップが可能です。
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・介護経験があり、運営や管理にも関心を持ちたい方に向いています。
・利用者の方の生活を支援し、チームで協力して働きたい方に向いています。
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・勤務時間は8:00～17:00、9:00～18:00のシフト制です。
・シフト制で、連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
・夜勤はありません。
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・4週8休制です。年間休日は110日です。連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
これにより、プライベートの時間を確保しやすく、リフレッシュして業務に取り組むことができます。
・シフト制で、毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めています。
これにより、自分の都合に合わせて休日を調整しやすくなります。
・年末年始休暇があります。
これにより、年末年始に家族や友人と過ごしたり、旅行に出かけたりすることができます。
・有給休暇があります（初年度10日付与）。午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
これにより、急な用事や体調不良の際にも安心して休むことができます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
これにより、ライフイベントに合わせて必要な休暇を取得し、仕事と家庭の両立を支援します。
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月給265,000円～295,000円
大阪府大阪市生野区巽北
大阪市生野区巽北の福祉施設
求人補足
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