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未経験歓迎！成長できます！
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「理想の介護」を追求しませんか？
川崎市多摩区に2026年3月オープンの
ホスピスホームで、オープニングスタッフを募集！
今なら入社祝い金10万円支給！
仕事内容
「ありがとう」が響く、温かい毎日。
例えば、こんな一日があります。
朝は、穏やかな日差しの中で
患者様一人ひとりの状態を丁寧に確認。
「おはようございます」と優しく声をかけ、
リネン交換や口腔ケア、体位変換などを行います。
日中は、食事の介助やレクリエーションを通して、
笑顔と活力を届けます。
時には、不安を抱える患者様の心のケアも。
じっくりと話を聞き、寄り添うことで、
安心感を与えます。
夜間は、巡回や緊急時の対応。
看護師との連携で、
患者様を見守り続けます。
チームで協力し、支え合うから、
未経験でも安心してスタートできます。
ここでは、専門知識とスキルが磨けます。
ホスピスケアの経験がなくても大丈夫。
充実の研修とOJTで、着実に成長できます。
頑張りは給与に反映。
年2回の賞与に加え、昇給制度も充実。
ライフイベント手当や退職金制度など、
福利厚生も充実で、将来も安心です。
オープニングメンバーとして、
新しいホスピスホームを創り上げませんか？
まずは、お気軽にご応募ください。
あなたの一歩が、
患者様の笑顔と未来を照らします。
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・チームで介護を行うため、未経験でも安心して始められます。
・明確な評価制度があり、昇給・昇格でキャリアアップを目指せます。
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・難病やがん末期の方に寄り添いたい気持ちがある方に向いています。
・チームで協力し、スキルアップを目指したい方におすすめです。
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・勤務時間は7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00、16:00～翌10:00のシフト制です。
・夜勤中は1フロアに看護師と2名体制なので、交代で休憩がしっかりとれます。
・4週8休制で、年間休日は110日です。
・シフトは毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます。
・連休にして旅行など、事前の予定も相談できる環境です。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
・その他、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
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・月8～10日休み（4週8休制）で、年間休日は110日です。連休も相談可能で、旅行などの予定も立てやすいです。予定を立てやすいので、プライベートも充実させることができます。
・有給休暇は初年度に10日付与されます。午前または午後の半日単位でも取得できるため、柔軟な使い方が可能です。急な用事やリフレッシュに活用できます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇など、ライフステージに合わせた休暇制度が充実しています。安心して長く働くことができます。
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月給277,000円～321,000円
神奈川県川崎市多摩区登戸
川崎市多摩区登戸の福祉施設
求人補足
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