入居者のバイタルチェックや記録を管理したり｜神奈川県川崎市高津区上作延の求人

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マネジメントを学べます。

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介護の経験を活かしませんか？
グループホームの副施設長として、
新しいキャリアを築きませんか？

仕事内容
ある日の午後、あなたはスタッフと
入居者様のレクリエーションを企画。
昔懐かしい歌を歌ったり、簡単なゲームを
楽しんだり、笑顔があふれる時間に。

また別の日は、新人スタッフの指導。
あなたの知識と経験を伝え、
一人ひとりの成長をサポートします。

時には、ご家族からの相談に乗り、
安心して任せてもらえるよう、
丁寧な対応を心がけます。

入居者様だけでなく、スタッフ、
ご家族 всемにとって温かい、
そんな施設を 함께作りませんか？

ヒューマンライフケアでは、
あなたのキャリアアップを応援します。
充実した研修制度で、管理職としての
スキルを磨くことができます。

また、ライフイベント手当や
育休制度も充実しており、
安心して長く働ける環境です。

子育てが一段落した今、
あなたの経験と知識を活かして、
新しいステージへ進みませんか？

まずは話を聞いてみませんか？
あなたの介護への想いを、ぜひお聞かせください。
ご応募お待ちしています。
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・豊富な研修制度で、着実にスキルアップが可能です。
・ライフイベント手当など、福利厚生が充実しています。

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・介護経験を活かし、マネジメントにも挑戦したい方に向いています。
・研修制度が充実しているため、スキルアップを目指したい方にもおすすめです。

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・勤務時間は7時30分～16時30分、10時00分～19時00分、16時00分～翌10時00分のシフト制です。
・シフト制なので、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
・連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。

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・ 4週8休制です。
・ 月8〜10日休みで年間休日は110日です。これにより、プライベートの時間を確保し、趣味や家族との時間を充実させることができます。
・ シフト制で、毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます。連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
・ 有給休暇が付与されます（初年度10日）。午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。これにより、急な用事やリフレッシュのために柔軟に時間を使うことができます。
・ 出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。ライフステージの変化に合わせて、安心して働くことができます。

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月給285,000円～315,000円
神奈川県川崎市高津区上作延
川崎市高津区上作延の福祉施設