＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
開設！キャリアアップできます。
＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
川崎市多摩区に2026年3月オープンの
ホスピスホームで副施設長を募集します。
仕事内容
想像してみてください。
オープニングスタッフとして入職したあなたは、
新しい仲間たちと協力して、
入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供します。
例えば、ある日のこと。
不安な表情を浮かべる入居者様に、
これまでの経験を活かして優しく声をかけ、
じっくりと話を聞くことで、
その方の心に寄り添うことができました。
また、新人スタッフへのOJTでは、
あなたの知識や技術を丁寧に伝え、
彼らが自信を持って業務に取り組めるようサポートします。
時には、施設長と協力して、
より質の高いサービスを提供するための改善策を検討し、
実行に移すこともあります。
チーム全体で協力し、
入居者様とそのご家族が安心して過ごせる、
温かいホスピスホームを創り上げていくのです。
月給33.2万円～36.2万円、
賞与年2回、退職金制度ありと、
待遇面も充実しています。
年間休日は110日あり、
有給休暇も取得しやすいので、
プライベートも充実させることが可能です。
さらに、ライフイベント手当や
社内認定資格制度など、
長く安心して働ける環境が整っています。
オープニングという貴重な機会に、
あなたの経験と知識を活かして、
理想の介護施設を創り上げてみませんか？
まずは、お気軽にご応募ください。
あなたの熱意と経験を、
ぜひ私たちにお聞かせください。
一緒に、地域の方々に必要とされる、
温かいホスピスホームを創りましょう。
＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
・手厚い研修制度と資格取得支援で、着実にスキルアップできます。
・ライフイベントに合わせた手当が充実しており、安心して長く働けます。
＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
・介護経験を活かし、理想の施設づくりに貢献したい方に向いています。
・チームで協力し、利用者様一人ひとりと深く関わりたい方に向いています。
＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
・勤務時間は7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00、16:00～翌10:00のシフト制です。
・4週8休制で、年間休日は110日です。
・毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。
・連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
・その他、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
・勤務は4週8休制です。
・月8～10日休みがあり、年間休日は110日です。これにより、プライベートの時間を確保し、リフレッシュできます。
・シフト制で、毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めることができます。連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
・有給休暇（初年度10日付与）があり、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。これにより、柔軟な働き方ができ、急な用事にも対応できます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。ライフステージの変化に応じて、安心して働くことができます。
＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/
月給332,000円～362,000円
神奈川県川崎市多摩区登戸
川崎市多摩区登戸の福祉施設
求人補足
0