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ケアマネデビューを応援します！
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ケアマネ資格、眠らせていませんか？
子育てと両立できるか不安なあなたへ。
当施設なら、家庭も仕事も大切にできます。
仕事内容
ある日のこと、小学生の息子さんが
「ママ、今日学校でこんなことがあってね」
と話しかけてきました。
あなたは優しく耳を傾けながら、
今日の訪問の準備をします。
今日は、小規模多機能をご利用されている
田中さんのご自宅へ。
最近、田中さんは少し元気がない様子。
「今日は何をして過ごしたいですか？」と
優しく問いかけると、田中さんは
「庭の手入れがしたいけど、腰が痛くて…」
と寂しそうに答えました。
あなたは、田中さんの状態に合わせて、
無理のない範囲で庭の手入れをお手伝い。
一緒に花を植えたり、雑草を抜いたりするうちに、
田中さんの表情も明るくなりました。
最後は、お茶を飲みながら昔話に花を咲かせ、
心温まる時間を過ごしました。
帰宅後、息子はあなたの顔を見て言いました。
「ママ、今日すごく楽しそうだね！」
あなたは「ありがとう」と微笑み、
充実感でいっぱいになるのでした。
ここでは、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、
その人らしい生活をサポートしています。
あなたの笑顔が、誰かの支えになる。
そんなやりがいのある毎日を送りませんか？
ブランクがあっても大丈夫。
充実の研修で、あなたの成長を応援します。
困った時は、頼れる先輩や施設長が
しっかりサポートするので安心です。
さらに、ライフイベント手当など、
子育て世代に嬉しい福利厚生も充実。
育児と仕事の両立を応援します。
賞与年2回、退職金制度など、
長く安心して働ける環境も魅力です。
「私にもできるかも」と思ったら、ぜひご応募ください。
まずは話を聞いてみたい、という方も大歓迎です。
あなたからのご応募を心よりお待ちしています。
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・豊富な研修制度がありスキルアップが可能です。
・ライフイベントに合わせた手当が充実しています。
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・少人数の利用者様とじっくり向き合いたい方、地域に根ざした介護をしたい方に向いています。
・研修制度や相談体制が充実しており、着実にスキルアップしたい方にもおすすめです。
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・勤務時間は9:00～18:00です。
・週の勤務時間はケアマネジャー業務が週24時間程度を想定されています。
・24時間を超える勤務は、介護業務を行うことになります。
・4週8休制で、月8～10日休みがあります。
・年間休日は110日です。
・シフト制で、希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定できます。
・連休にして旅行などの予定も相談可能です。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前のみ午後のみの半日から取得可能です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
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・月8〜10日休みで年間休日は110日です。シフト制で毎月希望休を提出し、相談しながら決定するため、連休にして旅行などの予定も立てやすい環境です。
・初年度に10日付与される有給休暇は、午前または午後の半日単位で取得可能です。これにより、用事やプライベートな時間を有効活用できます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇など、ライフステージに合わせた休暇制度が整っています。これにより、安心して長期的に働くことができます。
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーションを利用できます。宿泊補助やテーマパーク、映画などが割引価格で利用可能です。
・定期健康診断やインフルエンザ予防接種費用補助制度があります。健康管理をサポートし、安心して仕事に取り組める環境です。
・その他、年末年始手当などの休暇に関する手当もあります。
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月給258,000円～277,000円
神奈川県横浜市港南区下永谷
横浜市港南区下永谷の福祉施設
求人補足
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