アセスメントやケアプランを策定したりモニタリングしたり|神奈川県横浜市港南区下永谷の求人

_/_/_/_/_/_/_/
ケアマネデビューを応援します!

_/_/_/_/_/_/_/

ケアマネ合格おめでとうございます!
でも、実務未経験で不安ではありませんか?
ヒューマンライフケアなら、
あなたの不安を解消できます。

仕事内容
ある日の午後、下永谷グループホームでは、
ご利用者様とのおやつの時間が終わり、
あなたはケアプランの見直しをしていました。
「○○さんの趣味のお散歩を、
もっと取り入れられないかな?」
そんな時、施設長が声をかけてくれました。
「何か困ってることない?いつでも頼ってね」
頼りになる先輩やSVもいるので安心です。
夕食は食材宅配があるので、調理の心配もありません。
ご利用者様の笑顔のために、
あなたのアイデアを活かしてください。

少人数のグループホームだから、
ご利用者様一人ひとりとじっくり向き合えます。
困った時はすぐに相談できる環境なので、
着実に経験を積むことができます。
ライフイベント手当や退職金制度など、
福利厚生も充実しているので、
安心して長く働くことができます。

ケアマネとしての第一歩を、
ヒューマンライフケアで踏み出しませんか?
まずは、お気軽にご応募ください!
あなたと一緒に働ける日を
楽しみにしています。
_/_/_/_/_/_/_/
・豊富な研修制度と資格取得支援があり、スキルアップが可能です。
・ライフイベント手当や福利厚生が充実しており、安心して働けます。

_/_/_/_/_/_/_/
・ケアマネ未経験でも、研修制度でスキルアップしたい方にお勧めです。
・少人数の利用者様と深く関わり、地域に根差したケアをしたい方に向いています。

_/_/_/_/_/_/_/
・勤務時間は7:30〜16:30、9:00〜18:00、10:00〜19:00、16:00〜翌10:00のシフト制です。ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができる可能性があります。
・ケアプラン作成の業務は週8時間程度を想定されており、残りの時間は介護業務となります。ケアマネジャーとしての経験を積みながら、介護スキルも維持できます。
・4週8休制で、年間休日は110日です。
・毎月希望休を提出し、相談しながらシフトを決めるため、連休にして旅行などの予定も立てやすい環境です。
・有給休暇は半日から取得可能です。

_/_/_/_/_/_/_/
・4週8休制です。年間休日は110日です。
・シフト制で、毎月20日を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。連休にして旅行などの予定も相談可能です。
・有給休暇が付与されます。初年度は10日付与され、午前のみ・午後のみの半日単位での取得も可能です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度が充実しています。
・これらの休暇制度により、ワークライフバランスを保ちやすく、プライベートな時間も大切にできます。また、急な事情にも対応しやすく、安心して勤務できます。

_/_/_/_/_/_/_/
月給283,000円~302,000円
神奈川県横浜市港南区下永谷
横浜市港南区下永谷の福祉施設

応募はこちら

気になる方は今すぐチェック!

この求人に応募する
総合得点 -
0
  • 職場としての評価
    -
  • 仕事内容としての評価
    -
  • やりがいとしての評価
    -
  • ワークライフバランスとしての評価
    -
  • 収入としての評価
    -
  • キャリアアップとしての評価
    -

求人補足
0

まだクチコミが投稿されていません。
クチコミを書く

アセスメントやケアプランを策定したりモニタリングしたり|神奈川県横浜市港南区下永谷の求人

  • 職場としての評価必須

    星の数をお選びください
  • 仕事内容としての評価必須

    星の数をお選びください
  • やりがいとしての評価必須

    星の数をお選びください
  • ワークライフバランスとしての評価必須

    星の数をお選びください
  • 収入としての評価必須

    星の数をお選びください
  • キャリアアップとしての評価必須

    星の数をお選びください

どのような人におすすめ、どのような人だとおすすめできない?

求人評価の注意点