入居者のアセスメントやケアプランを作成したり新人スタッフへOJT教育をしたり|神奈川県横浜市港南区下永谷の求人

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幹部候補!成長を支援します!

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「もっと成長したい」
そんな想いを抱えていませんか?
ヒューマンライフケアで、
あなたのキャリアを輝かせましょう。

仕事内容
ある日のこと、下永谷グループホームで
働くあなたの元に、新人スタッフから
相談がありました。
「利用者様とのコミュニケーションが
うまくいかなくて…」
あなたは、これまでの経験を活かし、
認知症ケアの具体的な方法や、
利用者様の気持ちに寄り添う大切さを
丁寧に教えました。
数日後、そのスタッフから
「前よりも利用者様と笑顔で
話せるようになりました!」と
嬉しそうな報告が。
あなたは、人の成長を支える喜びに
胸がいっぱいになりました。
ここでは、日々の介護業務に加えて、
スタッフの育成やケアプランの作成など、
幅広い業務を通して、
あなたのスキルアップを応援します。

年2回の賞与や退職金制度はもちろん、
ライフイベント手当など、
充実した福利厚生であなたの生活を
サポートします。
4週8休制で年間休日110日と、
ワークライフバランスも充実。
連休も取得しやすいので、
旅行や趣味の時間も楽しめます。
資格取得支援制度や社内認定資格制度で、
更なるスキルアップも可能です。

「地域の方に寄り添い、
笑顔あふれる毎日をサポートしたい」
そんなあなたをお待ちしています。
まずは、お気軽にご応募ください。
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・豊富な研修制度でスキルアップを支援します。
・ライフイベント手当が充実、育児と仕事の両立が可能です。

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・認知症ケアの経験を活かし、管理職を目指したい方に向いています。
・研修制度が充実しており、スキルアップを目指す方にもおすすめです。

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・勤務時間は7:30~16:30、9:00~18:00、10:00~19:00、16:00~翌10:00のシフト制です。
・夜勤手当が支給されます。
・シフト制のため、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
・連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。

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・勤務は4週8休制です。
・月8~10日の休みがあり、年間休日は110日です。
・シフト制で、毎月20日頃に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。
・連休にして旅行など、事前の予定も相談できる環境です。
・有給休暇は初年度に10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
・しっかり休むことで、心身ともにリフレッシュし、より質の高いケアを提供できます。
・充実した休暇制度により、仕事とプライベートのバランスが取りやすく、長く安心して働くことができます。

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月給295,000円~325,000円
神奈川県横浜市港南区下永谷
横浜市港南区下永谷の福祉施設

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