入居者のアセスメントやケアプランを作成したり新人スタッフへOJTをしたり|北海道札幌市東区北二十三条東の求人

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管理職経験を積めます!

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今の給与に、もう我慢する必要はありません。

「ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム」で、

あなたの経験と資格を活かしませんか?

給与アップとキャリアアップ、
どちらも叶えられる場所があります。

仕事内容
ある日の午後、あなたは入居者様と
一緒に昔の歌を口ずさんでいました。
すると、普段は無口な方が、笑顔で
楽しそうに手拍子を始めたのです。
その方の表情を見て、あなたは心から
「この仕事をしていて良かった」と感じました。
副施設長として、あなたは介護業務に
加えて、スタッフの教育やケアプランの作成、
施設全体の運営にも携わります。
もちろん、いきなり全てをお任せする
わけではありません。
充実した研修制度で、あなたの成長を
しっかりとサポートしますのでご安心ください。

ここでは、年2回の賞与や退職金制度、
ライフイベント手当など、充実した福利厚生が
あなたを支えます。
また、月8〜10日の休みがあり、連休も
取得しやすいので、プライベートとの両立も可能です。
さらに、資格取得支援制度を利用して、
「ケアテクニカルマイスター」や
「認知症KAIGOマイスター」などの資格取得も目指せます。
スキルアップしながら、給与もアップできる。
そんな環境が、ここにあります。

少しでも興味があれば、まずは応募してみませんか?
あなたの不安や疑問を解消するために、
面接でじっくりお話ししましょう。
新しい環境で、あなたの可能性を
開花させてください。
あなたと一緒に働ける日を、
心から楽しみにしています。
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・豊富な研修制度で、着任後もスキルアップが可能です。
・ライフイベント手当があり、子育て世代も働きやすいです。

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・介護経験を活かし、人材育成や施設運営に携わりたい方に向いています。
・計画的な研修で、着実にスキルアップを目指したい方にも適しています。

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・勤務時間はシフト制で、7:30〜16:30、9:00〜18:00、10:00〜19:00、16:30〜翌10:00です。
・夜勤手当が5回分25,000円支給されます(超過分は別途支給)。
・4週8休制で、年間休日110日です。
・シフトは希望休を提出し、相談しながら決定するため、連休にして旅行などの予定も立てやすいです。
・有給休暇は半日から取得可能です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇も取得できます。

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・月8〜10日のお休みがあります。年間休日は110日です。連休も相談可能なので、旅行などの予定も立てやすいです。
・有給休暇は初年度に10日付与されます。半日単位での取得も可能なため、柔軟な使い方ができます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇が付与されます。ライフステージの変化に合わせた休暇を取得することで、仕事とプライベートの両立を支援します。
・4週8休制です。

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月給275,000円~305,000円
北海道札幌市東区北二十三条東
札幌市東区北二十三条東の福祉施設

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