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オープニング求人です！
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「理想のホスピスケア」を追求しませんか？
オープニングスタッフとして、
あなたの経験と情熱を活かしてください。
仕事内容
ある日の午後、あなたは新しいホスピスホームで
スタッフと入居者様の笑顔に囲まれていました。
「〇〇さんの好きな音楽をかけてみましょうか？」
あなたは、入居者様の心に寄り添いながら、
穏やかな時間を共有していました。
新人スタッフへのOJTでは、
あなたの知識と経験を丁寧に伝え、
自信を持ってケアに取り組めるようにサポート。
チーム全体で協力し、入居者様一人ひとりに
合わせた質の高いホスピスケアを提供しています。
施設長との連携もスムーズで、
日々の業務改善や新しい企画の提案も積極的に行い、
より良い施設づくりに貢献できる環境です。
月給33.2万円～36.2万円、賞与年2回、
退職金制度など、待遇も充実。
4週8休制で年間休日110日と、
ワークライフバランスも大切にできます。
ライフイベント手当や資格取得支援制度など、
あなたの成長と生活を応援する制度も充実しています。
オープニングスタッフとして、
理想のホスピスホームを共に創り上げませんか？
まずは、お気軽にご応募ください。
あなたの経験と情熱を、
ぜひ当施設で活かしてください！
新しいホスピスホームで、
あなたらしい輝きを放ちましょう。
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・オープニング施設で、理想の介護を創り上げられます。
・研修制度が充実しており、キャリアアップが可能です。
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・介護福祉士の資格を活かし、施設運営や人材育成に貢献したい方に向いています。
・チームで協力し、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしたい方に向いています。
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働く時間について
・勤務時間は7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00、16:00～翌10:00のシフト制です。
・4週8休制で、年間休日は110日です。
・シフトは毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
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・4週8休制です。
・月に8～10日休みがあります。年間休日は110日です。連休も相談可能で、旅行などの予定も立てやすいです。
・シフト制で、希望休を考慮して翌月のシフトが決定されます。自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。
・有給休暇が初年度に10日付与されます。半日単位での取得も可能です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。ライフステージに合わせた休暇を取得できます。
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月給332,000円～362,000円
神奈川県川崎市多摩区登戸
川崎市多摩区登戸の福祉施設
求人補足
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