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オープニング募集です！
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「もっとできるはず」そんな想いを胸に
新しい舞台で輝きませんか？
オープニングスタッフとして、あなたの経験と
温かい心を必要としています！
仕事内容
想像してみてください。
あなたはサービス提供責任者として、
利用者様一人ひとりの想いを大切にした
訪問介護計画を作成します。
ある日、不安を抱えたご家族から、
「母が安心して過ごせるか心配」と相談が。
あなたは親身に寄り添い、生活上のアドバイスや
サポートを通じて、ご家族の不安を和らげます。
また、看護師と連携しながら、
利用者様の生活支援や身体介護を行い、
笑顔と安心を提供します。
時には、利用者様とのお散歩で季節の移ろいを
感じたり、昔話に花を咲かせたり。
そんな温かい触れ合いを通して、
利用者様とそのご家族が心穏やかに過ごせるよう
サポートするのが、あなたの使命です。
オープニングだからこそ、
あなたの意見やアイデアが施設づくりに
直接反映されます。
「こんなホスピスホームにしたい」という想いを
形にするチャンスです。
充実した研修制度や資格取得支援制度で、
スキルアップも可能です。
ライフイベント手当など、福利厚生も充実。
仕事と家庭を両立しながら、
長く安心して働ける環境です。
新しいホスピスホームで、
あなたの経験と優しさを活かしませんか？
オープニングスタッフとして、
共に温かい場所を創り上げましょう。
ご応募をお待ちしています！
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・オープニング施設で、運営方針にアイデアを反映できます。
・豊富な手当や休暇制度があり、ライフワークバランスが実現可能です。
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・介護経験を活かし、利用者とその家族に寄り添った支援をしたい方に向いています。
・新しい施設で、チームと協力しながらより良いケアを作りたい方に向いています。
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・勤務時間は7:00〜16:00、9:00〜18:00、10:00〜19:00、16:00〜翌10:00のシフト制です。
・4週8休制で、年間休日は110日です。
・シフトは毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
・その他、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
・夜勤手当が支給されます（5回分25,000円、超過分は別途支給）。
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・4週8休制で、月に8〜10日のお休みがあります。年間休日は110日です。しっかりと休息を取り、仕事とプライベートのバランスを保つことができます。
・シフト制で、毎月20日頃を目安に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。事前に予定を立てやすく、連休にして旅行なども相談できる環境です。プライベートの充実にも繋がり、リフレッシュして仕事に取り組めます。
・有給休暇が付与されます（初年度10日）。午前のみ、午後のみの半日取得も可能です。柔軟な働き方で、急な用事やリフレッシュにも活用できます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇といった各種休暇制度も整っています。ライフステージの変化に合わせて安心して働くことができます。
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月給290,000円～334,000円
神奈川県川崎市多摩区登戸
川崎市多摩区登戸の福祉施設
求人補足
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