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理想の施設を創れます！
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「もっと利用者さんとじっくり向き合いたい」
そう思っていませんか？
ヒューマンライフケア三橋グループホームで、
あなたの理想を実現しませんか？
仕事内容
ある日の午後、あなたは新しいケアプランの
作成に取り掛かりました。
利用者様の笑顔を思い浮かべながら、
ご家族との面談で伺った希望や、
日々の介護記録を丁寧に読み解きます。
「この方の趣味は gardeningだったわね」
プランには、庭での日向ぼっこや、
季節の花を育てるアクティビティを盛り込みました。
多職種との連携も欠かせません。
医師や看護師、リハビリ専門職と情報を共有し、
最適なケアを提供できるよう努めます。
新人スタッフへのOJTでは、
あなたの経験と知識を余すことなく伝えます。
「利用者様の小さな変化に気づくことが大切」
「その方のペースに合わせた声かけを」
あなたの言葉は、新人たちの心に響き、
日々のケアに活かされていきます。
施設長をサポートし、より良い施設運営にも
携わることができるので、やりがいを感じられます。
利用者様が安心して過ごせる温かい家、
それがあなたの目指すグループホームです。
当施設では、週8時間程度の計画作成業務に加え、
介護業務と施設長のサポートをお願いしています。
現場に一番近い場所でケアプランを作成できるから、
利用者様の状況に合わせた、
本当に必要なケアを提供できます。
賞与年2回、退職金制度はもちろん、
ライフイベント手当など、
長く安心して働ける福利厚生も充実。
あなたのスキルアップを応援する研修制度や、
資格取得支援制度もご用意しています。
さあ、私たちと一緒に、
利用者様一人ひとりの笑顔を咲かせましょう！
まずは、お気軽にご応募ください。
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・豊富な研修制度で、スキルアップを支援します。
・ライフイベント手当など、福利厚生が充実しています。
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・ケアプラン作成と介護業務に携わり、スキルアップを目指したい方に向いています。
・ご利用者様やご家族に寄り添い、地域での生活を支えたいという思いのある方に向いています。
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・勤務時間は7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00、16:00～翌10:00のシフト制です。
・4週8休制で、年間休日は110日です。
・毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながらシフトを決定できます。連休にして旅行などの予定も相談可能です。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
・夜勤手当が支給され、収入アップにつながります。
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・4週8休制です。月8～10日のお休みがあり、年間休日は110日です。
これにより、プライベートの時間を確保し、リフレッシュできます。
・シフト制で、毎月20日頃を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。
連休にして旅行などの予定も相談できます。
・有給休暇が付与されます。
初年度は10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
これにより、急な用事や体調不良などにも柔軟に対応できます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
ライフステージの変化に合わせて、安心して働くことが可能です。
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月給300,000円～330,000円
埼玉県さいたま市西区三橋
さいたま市西区三橋の福祉施設
求人補足
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