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おすすめの集客チャネルは？人材紹介・派遣企業が今本当に注力すべきチャネルTOP5をご紹介！ | HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア
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アルバイトから正社員まで、採用データを一元管理しAIで採用改善を支援する「Octty」をリリース | HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア
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名刺アプリ「Eight」、リクルーティング事業を本格強化。人材紹介のイードアをグループ会社化およびAIエージェント機能を提供 | HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア
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【調査結果】管理職への昇進意欲「ある」が約8割、一方で「不安」も同水準 不安の背景には「責任の重さ」、“報酬が見合わない”ことも昇進の阻害要因に | HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア
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プレシャスパートナーズ、人事コンサルティングサービスを『HRファネル』として本格提供 ～採用活動を再設計し、入社後の活躍・定着まで一貫支援～ | HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア
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【無料ウェビナー】採用難時代の、”選ばれる企業”になるための採用戦略とデータ活用の実践、2026年5月27日(水)12:00オンライン開催 | HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア
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AIが市場を先回りし、キャリアの選択肢を提案する パーソナルキャリアAI「PREVIO（プレヴィオ）」提供開始 ── 転職サイトでもスカウトサービスでもない、新カテゴリー誕生 ── | HRog
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【1,038名調査】派遣の稼働率「業界平均21.1% vs 上位層33.6%」──分かれ目はマッチング機能の活用度、主軸として活用できている派遣会社はわずか9.5% | HRog
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タイミー、新サービス「Timee BPO」を5月11日から正式に提供開始 企業の業務プロセスをタイミーが直接受託、1,340万人の基盤から最適な即戦力ワーカーをアサイン | HRog
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2026年7月、法定雇用率2.7%へ。引き上げで直面する「障がい者雇用の難しさ」と「配慮のポイント」とは | HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア