入居者のケアプラン作成や新人教育をしたり|神奈川県川崎市高津区上作延の求人

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マネジメントを学べます。

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介護支援専門員の資格を活かし、さらなる
キャリアアップを目指しませんか?

仕事内容
ある日の午後、あなたはスタッフと
共に、入居者様と季節の飾りつけをしています。

「綺麗だね」と笑顔を見せる入居者様。
その笑顔が、あなたの原動力です。

新人スタッフには、寄り添うことの大切さを
教えています。あなたの指導で、チーム全体の
スキルアップを実感できるでしょう。

施設長と共に、より良い施設運営を目指し、
入居者様にとって安心できる「家」を
つくり上げていく、やりがいのある仕事です。

ヒューマンライフケア グループホーム高津では、
あなたの経験と知識を高く評価します。

月給30万円以上、賞与年2回に加え、
ライフイベント手当など、充実した福利厚生で、
あなたの生活をサポート。

年間休日110日、育休取得実績もあり、
仕事と家庭の両立も可能です。

安定した環境で、副施設長として、
あなたの理想のキャリアを実現しませんか?

まずは、お気軽にご応募ください。
あなたの熱意と経験を、ぜひ当社で
活かしてください。
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・豊富な研修制度で、着実にスキルアップが可能です。
・ライフイベント手当など、福利厚生が充実しています。

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・マネジメント経験を活かし、施設運営に貢献したい方に向いています。
・研修制度が充実しており、自身のスキルアップを目指したい方にもおすすめです。

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・勤務時間は7:30~16:30、10:00~19:00、16:00~翌10:00のシフト制です。
・シフト制であるため、ご自身のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。
・夜勤手当が支給されます(5回分、超過分は別途支給)。
・4週8休制で、年間休日110日です。
・有給休暇は半日から取得可能です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇など、各種休暇制度が充実しています。
・連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。

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・月8~10日のお休みがあります。年間休日は110日です。連休にして旅行など、事前の予定も相談できる環境です。
 これにより、プライベートの充実を図り、リフレッシュした状態で仕事に取り組めます。
・有給休暇が初年度に10日付与されます。午前のみ・午後のみの半日取得も可能です。
 これにより、急な用事や体調不良にも柔軟に対応でき、ワークライフバランスを保てます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
 これにより、ライフステージの変化や家族の状況に合わせた休暇を取得でき、安心して長く働くことができます。

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月給300,000円~330,000円
神奈川県川崎市高津区上作延
川崎市高津区上作延の福祉施設

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