入居者のアセスメントやケアプランを作成したり新人スタッフへOJTをしたり|神奈川県川崎市高津区上作延の求人

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管理職経験を活かせます!

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「もっと自分を活かせる場所はないか」
そう思っていませんか?
ヒューマンライフケアグループホーム高津で、
あなたの経験と想いを活かしませんか?

仕事内容
ある日の午後、あなたは新しいスタッフの
OJT担当を任されました。
「初めての介護で不安」という彼女に、
丁寧に寄り添い、優しく指導します。
あなたの指導のおかげで、彼女は自信を持ち、
笑顔で業務に取り組めるようになりました。
また、ご利用者様のケアプラン作成では、
これまでの経験を活かし、
その方に最適なプランを考えます。
ご家族との連携も密に行い、
安心して過ごせる環境づくりを目指します。
時には、施設長と協力して、
施設の運営改善にも取り組みます。
より働きやすい環境にするために、
あなたの意見やアイデアを積極的に
取り入れていきます。

ここでは、あなたの頑張りをしっかりと評価し、
給与にも反映します。
年2回の賞与や昇給に加え、
ライフイベント手当など、
充実した福利厚生もご用意しています。
子育てとの両立も応援しており、
育児休暇や時短勤務など、
柔軟な働き方が可能です。
また、退職金制度や再雇用制度など、
長く安心して働ける環境が整っています。

あなたの経験と情熱を、
ヒューマンライフケアグループホーム高津で
活かしてみませんか?
まずは、お気軽にご応募ください。
あなたと一緒に働ける日を
楽しみにしています!
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・豊富な研修制度で、着実にスキルアップできる環境です。
・賞与年2回や退職金制度など、福利厚生が充実しています。

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・人材育成や組織運営に関心がある方に向いています。
・介護経験を活かし、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。

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・勤務時間は7:30~16:30、10:00~19:00、16:00~翌10:00のシフト制です。
・夜勤手当が支給されます。
・4週8休制で、年間休日110日です。
・シフトは希望を考慮して決定されるため、連休にして旅行などの予定も相談可能です。
・有給休暇は半日から取得可能です。

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・勤務はシフト制で、月8~10日のお休みがあります。年間休日は110日です。
 - 事前に希望休を提出し、相談しながらシフトを決定できます。連休も相談可能です。
 - ライフワークバランスがとりやすく、プライベートも充実します。
・有給休暇が初年度に10日付与されます。半日単位での取得も可能です。
 - 柔軟な働き方ができ、ご自身の都合に合わせて休暇を取得できます。
 - リフレッシュや私用などに活用でき、心身ともに健康を保てます。
・その他、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
 - さまざまなライフイベントに対応できる休暇制度が整っています。
 - 安心して長く働き続けることができます。

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月給285,000円~315,000円
神奈川県川崎市高津区上作延
川崎市高津区上作延の福祉施設

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