入居者のバイタルチェックや記録作成をしたり|埼玉県さいたま市西区三橋の求人

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研修充実で成長できます。

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「今の経験を活かして、もっと
自分らしく働きたい…」
そんな風に思っていませんか?
ヒューマンライフケアで、あなたの
マネジメント経験を活かしませんか?

仕事内容
ある日の三橋グループホーム。
副施設長のあなたは、朝礼で
スタッフの笑顔を引き出します。
「今日は〇〇さんの得意な料理を
利用者さんと一緒に作りましょう!」
そんな提案から、一日が始まります。

午後は、新しいスタッフへの
OJT研修を実施。
あなたの経験を元に、丁寧に
認知症ケアの知識を伝えます。
夕食後には、ケアプランの作成。
利用者さん一人ひとりの個性を尊重した、
きめ細やかな計画を立てます。

時には、施設長と協力して、
より良いサービスを提供するための
改善策を考えます。
あなたのアイデアが、利用者さんの
笑顔につながるやりがいのある仕事です。

ヒューマンライフケア三橋グループホームでは、
あなたの頑張りをしっかりと評価します。
年2回の賞与に加え、昇給制度も充実。
ライフイベント手当で、お子様の成長を
応援します。最大130万円

さらに、退職金制度や豊富な研修制度で、
あなたの将来をサポート。
「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度
1つ星」認定事業所だから、安心して働けます。
男性の育休取得実績も多数あり、
働きやすい環境です。

「そろそろ、新しいステージへ進みたい」
そう感じたら、まずは話を聞きに来ませんか?
あなたの経験と情熱を、
ヒューマンライフケアで活かしてください。
ご応募、お待ちしています!
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・豊富な研修制度と資格取得支援で、スキルアップが可能です。
・ライフイベント手当や育休取得実績があり、長く安心して働けます。

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・マネジメント能力を向上させ、リーダーシップを発揮したい方に向いています。
・研修制度が充実しており、スキルアップを目指したい方におすすめです。

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・勤務時間は7:00〜16:00、9:00〜18:00、10:00〜19:00、16:00〜翌10:00のシフト制です。
・夜勤手当が支給されますので、収入アップにつながります。
・連休の取得も相談可能で、旅行などの予定も立てやすい環境です。

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・4週8休制です。年間休日は110日あり、プライベートの充実が可能です。
・シフト制で、毎月希望休を提出し、相談しながらシフトを決定します。連休も相談できるため、旅行などの予定も立てやすいです。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前・午後のみの半日取得も可能です。急な用事やリフレッシュに活用できます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇など、ライフステージに合わせた休暇制度があります。安心して仕事と家庭を両立できます。

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月給295,000円~325,000円
埼玉県さいたま市西区三橋
さいたま市西区三橋の福祉施設

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