介護計画書の作成や担当者会議への参加をしたり|兵庫県神戸市垂水区本多聞の求人

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管理者候補、成長できます!

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「いつもの毎日」を「特別な毎日」へ変えませんか?
ヒューマンライフケアで、あなたの経験と優しさを活かし、
新たなキャリアをスタートさせましょう。

仕事内容
ある日の午後、副施設長のあなたは、
利用者様と笑顔で折り紙を楽しんでいます。
「昔を思い出すわ」と лицало がほほえみ、
心が温かくなる瞬間です。

午後は、スタッフと協力して、
明日のレクリエーションの準備。
新しいアイデアを出し合い、
利用者様が楽しめる企画を練ります。

夕方、送迎車の出発を見送り、
事務室に戻り、 дневник の整理。
所長と дневник を共有し、
利用者様の状況や дневник 計画について話し合います。
「 лицало さんの笑顔が増えましたね」
そんな会話が、あなたのモチベーションを高めます。

ヒューマンライフケアなら、
あなたの「こうしたい」が実現できます。
介護の知識や経験はもちろん、
あなたの「人柄」が活かせる環境です。

труд の割合はおおよそ半分なので、
現場を離れる心配もありません。
日曜日は固定でお休みなので、
家族や友人との時間も大切にできます。

充実した研修制度や資格取得支援制度があるので、
スキルアップも可能です。
安定した環境で、長く安心して働けます。

少しでも興味をお持ちいただけたら、
ぜひご応募ください。
あなたの「笑顔」と「こころ」を、
ヒューマンライフケアで輝かせましょう。
まずはカジュアルに話を聞いてみませんか?
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・将来の管理者を目指せる、運営に関わる経験ができる環境です。
・充実の福利厚生で、ライフイベントもサポートします。

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・介護経験を活かし、管理業務に挑戦したい方に向いています。
・利用者の方の生活を支え、地域に根ざした施設で活躍したい方におすすめです。

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・勤務時間は8時00分~17時00分、9時00分~18時00分のシフト制です。
・完全週休二日制ではありませんが、月8~10日休みで年間休日110日です。
・毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます。
・連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。
・有給休暇は初年度10日付与され、午前のみ・午後のみの半日から取得可能です。
・年末年始休暇、出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
・日曜日は定休です。
・夜勤はありません。

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・月8〜10日のお休みがあります。年間休日は110日です。
 計画的に休むことで、心身のリフレッシュにつながり、より質の高いサービス提供が可能です。
・シフト制で、毎月20日頃までに希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決定します。
 事前に予定を立てやすく、連休にして旅行なども相談できる環境です。
・年末年始の休暇があります。
 家族や親戚と過ごしたり、趣味に時間を使ったりと、充実した時間を過ごせます。
・有給休暇が初年度に10日付与されます。午前のみ・午後のみの半日取得も可能です。
 急な用事や体調不良の際にも安心です。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
 ライフステージの変化に合わせて、安心して働き続けることができます。
・日曜日は定休です。
 ご家族やご友人との予定が合わせやすく、プライベートの充実にもつながります。

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月給265,000円~295,000円
兵庫県神戸市垂水区本多聞
神戸市垂水区本多聞の福祉施設

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