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管理者候補、育成します！
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介護の経験を活かしませんか？
運営と人材育成を担う、
副施設長候補を募集しています。
仕事内容
ある日の川名の湯。
副施設長のあなたは、
今日も利用者様と笑顔で接しています。
午前中は、利用者様の
生活支援や身体介護。
午後は、生活相談員として、
計画書作成や担当者会議に参加します。
スタッフの進捗を確認したり、
困っているスタッフがいれば、
優しく声をかけます。
所長と協力しながら、
シフト調整も行います。
最初は戸惑うことも
あるかもしれませんが、
所長が丁寧に教えてくれるので、
安心して下さい。
あなたの経験と優しさが、
川名の湯を温かく包み込みます。
全国170以上の事業所を持つ
ヒューマンライフケアだから、
安定した環境で働けます。
手厚い研修制度や
資格取得支援制度があるので、
スキルアップも可能です。
ライフイベント手当や
福利厚生も充実しています。
あなたの頑張りをしっかり評価。
年収アップも目指せます。
私たちと一緒に、
利用者様の笑顔を咲かせましょう。
まずは話を聞いてみませんか？
あなたの経験と情熱を、
ぜひ川名の湯で活かしてください。
ご応募お待ちしています。
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・管理者候補として、運営と人材育成に携われるチャンスがあります。
・手厚い福利厚生と研修制度で、安心して長く働ける環境です。
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・介護経験を活かし、運営やマネジメントに挑戦したい方に向いています。
・チームで協力し、ご利用者様の生活を支えたいという思いのある方に向いています。
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・勤務時間は8:00～17:00、8:30～17:30のシフト制です。
・シフト制のため、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
・日曜日は定休です。
・夜勤はありません。
・4週8休制で、年間休日は110日です。
・毎月20日を目途に希望休を提出し、相談しながらシフトを決定します。
・連休にして旅行などの予定も相談可能です。
・有給休暇は初年度に10日付与され、午前・午後の半日単位でも取得可能です。
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・月8～10日の休みがあります。年間休日は110日です。
希望休を提出し、相談しながらシフトを決定するため、個人の予定に合わせた柔軟な働き方が可能です。連休も相談できるため、旅行などの計画も立てやすいです。
・年末年始の休みがあります。
年末年始は家族や親戚と過ごしたり、ゆっくりと休養したりできます。
・有給休暇が初年度に10日付与されます。
午前のみ、午後のみの半日単位でも取得できるため、用事や体調に合わせて柔軟に活用できます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇があります。
ライフステージの変化や家族の状況に合わせて、安心して休暇を取得できます。
・日曜日は定休です。
毎週決まった曜日が休みになるため、生活リズムを整えやすく、予定も立てやすいです。
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月給260,000円～290,000円
愛知県名古屋市昭和区前山町
名古屋市昭和区前山町の福祉施設
求人補足
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