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マネジメントを学べます！
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「もっと評価されたい」
「スキルアップしたい」
そんな想いを抱えていませんか？
ヒューマンライフケアで、
あなたの経験と資格を活かし、
副施設長として新しいキャリアを
スタートさせませんか？
仕事内容
ある日の午後、グループホームでは
穏やかな時間が流れていました。
副施設長のあなたは、入居者様の
笑顔を見守りながら、スタッフと
コミュニケーションを取っています。
「今日のレクリエーションは
何にしましょうか？」
新人スタッフが不安そうに尋ねると、
あなたは優しくアドバイスを送ります。
「入居者様の好きなことを取り入れて、
一緒に楽しめる企画を考えてみましょう」
また、あなたはケアプランの作成や
見直しにも携わります。
入居者様一人ひとりの個性や
生活スタイルを尊重しながら、
その人らしい暮らしをサポート。
時には、ご家族からの相談に乗り、
共に解決策を探ることもあります。
あなたの的確なアドバイスと
温かい言葉は、ご家族からの信頼も
厚く、感謝されることばかりです。
人材育成にも力を注ぎ、研修などを通して
スタッフの成長をサポートすることで、
チーム全体のスキルアップを図ります。
あなたのリーダーシップによって、
グループホームはより温かく、
安心して過ごせる場所へと変わっていくのです。
ヒューマンライフケアでは、
あなたの頑張りをしっかりと評価します。
年2回の賞与や昇給制度はもちろん、
豊富な研修制度で更なるスキルアップも可能。
退職金制度やライフイベント手当など、
充実した福利厚生であなたの生活を
サポートします。
4週8休制で年間休日110日と
ワークライフバランスも充実。
有給休暇も取りやすく、
プライベートも大切にできます。
男性の育休取得実績も多数あり、
子育て世代も安心して働ける環境です。
「新しい環境で、自分の力を試したい」
「もっと成長したい」
そう感じたら、今すぐご応募ください。
あなたの経験と情熱を、
ヒューマンライフケアで活かしませんか？
まずは、お気軽にお問い合わせください。
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・豊富な研修と資格支援で、スキルアップが可能です。
・育休取得実績や手当が充実、ライフイベントを支援します。
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・マネジメントに関心があり、教育制度が充実した環境で成長したい方に向いています。
・介護福祉士の資格を活かし、認知症ケアの知識や経験を深めたい方に向いています。
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・勤務時間は7:40〜16:40、9:00〜18:00、10:30〜19:30、16:00〜翌10:00のシフト制です。
・シフト制のため、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
・夜勤手当が支給されます。（5回分／超過分は別途支給）
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・月8〜10日休み（年間休日110日）です。連休取得も相談可能で、旅行などの予定も立てやすいです。
・シフト制で、希望休を提出し相談の上、決定します。
・有給休暇（初年度10日付与）を利用できます。午前・午後の半日取得も可能なため、柔軟な使い方ができます。
・出産休暇・育児休暇を利用できます。ご家族が増える際も安心して休めます。
・慶弔休暇を利用できます。ご家族や親族に不幸があった際にも、落ち着いて対応できます。
・生理休暇を利用できます。体調がすぐれない時に無理なく休めます。
・介護休暇を利用できます。ご家族の介護が必要になった際も、安心して休めます。
・子の看護休暇を利用できます。お子様の急な病気や怪我などの際に、安心して看病できます。
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月給275,000円～305,000円
北海道札幌市東区北二十三条東
札幌市東区北二十三条東の福祉施設
求人補足
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