ケアプランを策定やモニタリングしたり家族へ相談援助や多職種と連携したり|神奈川県川崎市高津区上作延の求人

_/_/_/_/_/_/_/
高待遇!成長できるケアマネです。

_/_/_/_/_/_/_/

「もっと利用者さんとじっくり
向き合いたい」と思いませんか?

仕事内容
想像してみてください。
ある日のこと、高津グループホームで
暮らす田中さんが、
「昔よく作ったおはぎが食べたい」
と話されました。

あなたは田中さんの想いを叶えるため、
材料の買い出しを手伝ったり、
一緒に作ったり、
他愛もない話をしながら
楽しい時間を過ごしました。

おやつを頬張りながら、
「おいしい」と微笑む田中さんの顔を見て、
あなたは心が温かくなるのを感じます。

ここでは、流れ作業ではなく、
ご利用者様一人ひとりの心に寄り添った
ケアができるんです。

2施設担当制で、残業も月平均15時間と少なめ。
時間に追われることなく、
ご利用者様とじっくり向き合えます。

ヒューマンライフケアでは、
あなたの「利用者様を大切にしたい」
という想いを応援します。

充実した福利厚生で、
あなたのライフワークバランスを
しっかりサポート。

地域手当や資格手当はもちろん、
ライフイベント手当では、
お子様の入学時にお祝い金を支給。

子育てが一段落したあなたにも、
安心して長く働ける環境です。

まずは話を聞いてみませんか?
あなたの経験と想いを、
ぜひ聞かせてください。

地域に根差した温かいグループホームで、
「その人らしさ」を尊重した
生活をサポートしませんか?
_/_/_/_/_/_/_/
・残業が月平均15時間と少なく、ワークライフバランスが取りやすいです。
・ライフイベント手当が充実しており、長期的なキャリア形成を支援します。

_/_/_/_/_/_/_/
・ご利用者の方に寄り添い、地域社会との連携を大切にしたい方におすすめです。
・ケアプラン作成を通して、ご利用者の生活をサポートしたい意欲のある方に向いています。

_/_/_/_/_/_/_/
・勤務時間は9:00~18:00です。
・休憩時間は60分です。
・月の残業時間は平均15時間です。
・夜勤はありません。
・残業代は別途支給されます。
・4週8休制です。
・年間休日は110日です。
・連休の相談が可能です。
・有給休暇は半日から取得可能です。
・ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。

_/_/_/_/_/_/_/
・月8~10日休み(シフト制)です。
・年間休日は110日です。
・連休の取得も相談可能なため、旅行などの予定も立てやすいです。
・有給休暇も取得できます(初年度10日付与)。
・有給休暇は午前・午後のみの半日取得も可能です。
・ライフワークバランスを保ち、心身ともにリフレッシュできます。
・出産休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、子の看護休暇も取得できます。
・多様な休暇制度により、ライフステージの変化に対応できます。

_/_/_/_/_/_/_/
月給295,000円~315,000円
神奈川県川崎市高津区上作延
川崎市高津区上作延の福祉施設

応募はこちら

気になる方は今すぐチェック!

この求人に応募する
総合得点 -
0
  • 職場としての評価
    -
  • 仕事内容としての評価
    -
  • やりがいとしての評価
    -
  • ワークライフバランスとしての評価
    -
  • 収入としての評価
    -
  • キャリアアップとしての評価
    -

求人補足
0

まだクチコミが投稿されていません。
クチコミを書く

ケアプランを策定やモニタリングしたり家族へ相談援助や多職種と連携したり|神奈川県川崎市高津区上作延の求人

  • 職場としての評価必須

    星の数をお選びください
  • 仕事内容としての評価必須

    星の数をお選びください
  • やりがいとしての評価必須

    星の数をお選びください
  • ワークライフバランスとしての評価必須

    星の数をお選びください
  • 収入としての評価必須

    星の数をお選びください
  • キャリアアップとしての評価必須

    星の数をお選びください

どのような人におすすめ、どのような人だとおすすめできない?

求人評価の注意点