2025年問題による労働人口の減少をはじめ、人材紹介・派遣業界は様々な課題に直面しています。企業は利益を最大化するための有効な打ち手を模索する一方、多くの方が日々の業務に追われ、激しく変化する市場トレンドを的確に捉えきれていないのが現状ではないでしょうか。
そんな人材業界で競争優位性を保つには、感覚や経験則から脱却した「客観的なデータに基づく現状把握と戦略立案」が重要になります。
このような背景からポーターズ株式会社と株式会社フロッグは2025年12月10日、「人材業界トレンドが丸わかり＆2026年を大予測！データから考える、これからの競争に勝ちぬくために人材企業がとるべき戦略」をオンライン形式で開催します。
本イベントには弊社執行役員の水野も登壇し、求人ビッグデータの観点から求職者・求人企業それぞれが抱えるリアルなニーズやトレンドを解き明かしながら、競争を勝ち抜くために意識すべきポイントを具体的に紐解いていきます。
開催概要は以下の通りです。
日時
2025年12月10日（水）12:00～13:30
会場
オンライン（Zoom）
定員
制限なし
参加費
無料
対象
人材紹介・派遣会社の経営者または事業ご責任者様、ご担当者様
こんな方におすすめ
・日々の業務に追われて具体的な次の一手を描けていない人材紹介・派遣事業の責任者
・人材業界に特化したデータを活用して、事業の戦略を考えていきたいと考える事業責任者
・競合の新しい動きを把握した上で、データから自社の強みを再定義して競争優位性を確立したいと考える経営者
登壇者
ポーターズ株式会社
執行役員 Marketing Unit General Manager
楠原 史子 氏
株式会社フロッグ
執行役員
水野 純
申し込み
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お申し込み後、参加用Zoom URLをお送りいたします。
主催
データに基づく戦略立案で人材業界における競争優位性を確立したい企業の皆様にとって、貴重な学びの機会となります。変化する市場環境の中で、2026年に向けて勝ち抜くための具体的な戦略を学べるウェビナーとなっていますので、ぜひご参加ください！
【参考URL】人材業界トレンドが丸わかり＆2026年を大予測！～データから考える、これからの競争に勝ちぬくために人材企業がとるべき戦略～
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