株式会社ミックウェア

[神戸/自社内勤務/転勤無]インフラエンジニア◎給与水準高/賞与年4回

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募集内容

[神戸/自社内勤務/転勤無]インフラエンジニア◎給与水準高/賞与年4回NEW

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■車載組込ソフトウェア開発において,車載プラットホーム/カーナビゲーション/位置情報サービスの3事業を展開!
■大手自動車メーカー等と企画段階から入り込み直接取引★トヨタ自動車(株)・本田技研工業(株)と資本提携★想定年収700万円~1,000万円予定勤務地神戸市中央区

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仕事の内容

■当社の中核事業のひとつ,車載プラットフォームを得意とする部門「micAuto」でインフラエンジニアとして下記業務を担当いただきます。○特定プロジェクトの開発環境の構築/運用

○社内開発環境の構築/運用(社員/パートナー会社共用の開発環境担当)■大手自動車メーカーとの共同開発で企画/仕様検討/要件分析等の上流~開発/導入に至るまでの全工程を進めており,幅広い経験が積めます。【自身のアイデアを形に】「こういうアプリを創りたい」等を積極的に発信できる環境。企画力を磨くため,『企画道場』と称するアイディアソン/ハッカソンも開催しています!

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必要な経験・能力等

[いずれか必須]■オンプレミスサーバの構築/運用■クラウドサーバの構築/運用■ネットワークの構築/運用

【当社について】車載組込ソフトウェアにおいて『micAuto:車載プラットホーム』『naviAZ:カーナビゲーション』『Beatrip:位置情報サービス』3事業を展開。車載システム開発におけるノウハウ・ナレッジを武器に,大手自動車メーカー/カーオーディオメーカーと直接取引。2020/12にはトヨタ自動車(株)と,2022/03には本田技研工業(株)と資本提携を結び,更なる事業の拡大・発展に向け挑戦を続けています。

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[神戸/自社内勤務/転勤無]インフラエンジニア◎給与水準高/賞与年4回

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【学歴】大学院大学高専短大専修【語学力】【資格】

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正社員
【期間の定め】無

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【形態】月給制

【備考】月給425,250~470,663基本給304,000~338,600固定残業代101,250~112,063年金手当(※)¥20,000等を含む/月※退職金の前払いに相当し,全社員に一律支給【賞与】年4回(5月/8月/11月/2月)【昇給】年1回(4月)

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)

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【期間】3ヶ月
【備考】変更無

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勤務地①

【事業所名】神戸オフィス

【所在地】兵庫県神戸市中央区東川崎町1-1-3 神戸クリスタルタワー20F(各線「神戸駅」徒歩5分)

【最寄駅】JR東海道本線神戸駅徒歩5分

【喫煙環境】屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

【備考】

【転勤】無

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(所定労働時間8時間)
【休憩】60分 
【残業】有 
【備考】固定残業代の相当時間:42.0時間/月※超過分の時間外労働に対し割増賃金支給有

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【制度・設備】時短制度(一部従業員利用可)出産・育児支援制度(一部従業員利用可)資格取得支援制度(全従業員利用可)研修支援制度(全従業員利用可)ストックオプション(全従業員利用可)
【休日】120日 (内訳) 土曜 日曜 祝日  その他(年末年始/GW/夏季休暇/慶弔休暇)【有給休暇】有(10日~) (5日以上の連続休暇取得可)【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険  【寮・社宅】無 【その他制度】社員持株制度/社員旅行/親睦会,スポーツ同好会/健康診断 等

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【面接回数】2~3回(目安) 
【筆記試験】無 
【採用人数】5名

◆◇募集企業情報◇◆

【車載関連コンピュータシステムの開発事業】■企画/開発/製作及び販売業■製作に関するコンサルタント業■情報処理受託業務及びそれに伴うサービス業務【取引先】(株)デンソーテン/本田技研工業(株)/トヨタ自動車(株)/マツダ(株)

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2003年03月

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代表取締役鳴島 健二

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310名

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34.4歳

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480百万円

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非公開

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〒650-0035 兵庫県神戸市中央区浪花町59神戸朝日ビルディング25F

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神戸オフィス/神戸サテライトオフィス/東京本社/東京オフィス/東京サテライトオフィス/札幌オフィス/新横浜オフィス/名古屋オフィス/博多オフィス

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MICWARENORTHAMERICA,INC.MICWAREASIAPACIFICCO.,LTD.

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【人事制度:個人に合わせた柔軟な働き方を提供いたします!】★従来の「総合職/一般職」を廃止,より直感的な「マネー」「タイム」
「フリー」という3つの要素から自分の価値観にあったワークスタイを1つ選択することができます。
※入社2年後から選択可能となります。※キャリアパスは2年に1度変更することが可能です。
≪マネーワーク職(報酬重視)≫裁量労働制(目安09:00~20:45)/業績連動(直結)型(賞与年4回)
≪タイムワーク職(時間重視)≫固定時間(09:00~17:00)/業績連動(考慮)型(賞与年2回)
≪フリーワーク職(個人成果重視)≫フレックス(コア10:00~15:00)/個人成果(月俸)型(賞与年1回)
【福利厚生】■慰労金■社員旅行(ロサンゼルス/ハワイ/グアム/サイパン/沖縄など)■リフレッシュ休暇(勤続12年目の社員対象)
【その他】■スポーツ同好会:1回/月(フットサル・テニス・スキー・スノボ等種目は様々)
     ■社内懇親会:新入社員の歓迎パーティーや忘年会など会社行事として実施。

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決算期売上高経常利益2020/028,843百万円495百万円2021/028,741百万円46百万円※決済単位:単体

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