IT部門人事として、採用や人材育成など、IT部門の組織の成長を支える重要な役割を担います。
【具体的な業務】　・新卒採用、中途採用　・タレントマネジメント
・入社後の定着支援、IT部門内コミュニケーション推進
【魅力】・事業会社のIT部門の部門人事として、採用や人材育成、タレントマネジメントなど、独自施策を企画・実行できます。
・社員の顔が分かる規模で、IT部門・本社人事チームのメンバーと協業しながら業務を担当できます

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◆応募資格：
大学、大学院
◆雇用形態：正社員（期間の定め： 無）

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◆勤務地：東京都千代田区永田町2丁目13-10

◆給与：550万円～750万円

月給制
月給 300,000円～400,000円
月給￥300,000～￥400,000 基本給￥300,000～￥400,000を含む/月
■賞与実績:年4回

◆勤務時間：勤務時間

07時間30分 休憩60分

フレックスタイム制

有
コアタイム 有 (コアタイム：有 11:00～15:00)

残業

有
平均残業時間：20時間

残業手当

有
残業時間に応じて別途支給

◆福利厚生：

雇用保険
健康保険
労災保険
厚生年金

在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（一部従業員利用可）
研修支援制度（一部従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）