“うどんすき”でお馴染みの弊社にて、人事課長として新卒・中途採用、人事制度改善運用、労務管理をメインにお任せします。特に労務管理では、働き方改善に向けた施策の企画・推進をお任せしたく、労働法や助成金関連の知識を活かせる環境です。
※今年の10月からリフレッシュ休暇（半期に1度連続5日）も働き方改善の一環で行っております。正社員だけでなくアルバイト社員におけるシフト管理も課題となっており、改善に向けた取り組みをリードいただける方を募集します。

■具体的な業務内容
・労務相談
・問い合わせ窓口からのエスカレーション対応　
・新卒・中途採用
・人事制度改善運用
・労務管理
・教育研修
・福利厚生制度や社内制度の見直し
・営繕　など
※メインは人事業務ですが、一部総務業務もお任せします

■組織構成
管理部7名
人事メイン４名
部長：中途採用窓口・人事考課
係長：教育研修・健康保険手続き・社内の福利厚生・社員旅行等のイベントの段取り
副主任：アルバイトの採用関連・雇用保険＆住民税の手続き
メンバー：給与計算・労務管理

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◆応募資格：
専門学校、専門職短期大学、大学院（MBA/MOT）、4年制大学、短期大学、専門職大学、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、高等専門学校
◆雇用形態：正社員

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◆勤務地：大阪府大阪市

◆給与：500万円〜650万円

◆勤務時間：勤務時間

09:00〜18:00

◆福利厚生：

健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

出産・育児支援制度