採用計画の立案・実施から教育研修の企画・運営まで、人事業務を幅広く担当します。社内の成長を支えながら、自らも成長できる環境です。主体的に考え、企画から実行まで一貫して取り組める方を求めています。
【具体的には】人材計画の立案、新卒・中途採用計画の立案と実施、教育研修の企画・運営、新入社員のフォロー、採用・評価制度などの改善提案など当社の人事領域の業務を幅広くお任せします。【業務の流れ】最初は新卒採用業務から覚えていただく想定で、徐々に中途採用や教育研修など他の業務にも携わっていただきます。【特徴】マンツーマンでの指導体制で、主体性があれば未経験からでもしっかりと成長できる環境です。

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◆応募資格：
第一種運転免許普通自動車 必須
◆雇用形態：契約社員（期間の定め： 有）

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◆勤務地：岡山県岡山市北区中島田町2丁目3-19

◆給与：459万円～526万円

月給制
月給 276,330円～315,800円
月給￥276,330～￥315,800 基本給￥256,330～￥295,800 諸手当￥20,000～￥20,000を含む/月■賞与実績:年2回（7月・12月）
業績により決算賞与支給（11月）実績：10年連続支給中

◆勤務時間：勤務時間

07時間45分 休憩60分

08:45～17:30


フレックスタイム制

無
コアタイム 無

残業

有
平均残業時間：10時間

残業手当

有
残業時間に応じて別途支給

◆福利厚生：

雇用保険
健康保険
労災保険
厚生年金

在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
自転車通勤可（一部従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（全従業員利用可）